Vezetői tréning

A munkavállalók céghez mennek dolgozni, de a vezetőtől függ, hogy ott maradnak vagy elmennek.

Napjaink egyik, ha nem a legjelentősebb gazdasági problémájává vált a munkaerőhiány. A munkaerő toborzás-kiválasztásról már beszéltünk. A vonzó munkahelyek kialakításáról is. Ezek mellett elengedhetetlen a megfelelő vezetői attitűd, és a tanulható vezetői készségek.

De mik ezek a készségek?

  • vezetői feladatok
  • delegálás
  • vezetői önismeret
  • problémamegoldás, konfliktuskezelés
  • szituatív vezetés
  • motiváció

A vezetői tréningünkön ezeket tanítjuk meg játékos formában, tanulságos és szórakoztató gyakorlatok segítségével.

A tréninget megelőzi egy felmérés, aminek az eredményét figyelembe véve tudjuk testre szabni a tréninget. A vezetői tréning után pedig követő alkalmak segítségével tudjuk rutinszerűvé tenni a tanultakat.

Ha nehézséget okoz a munkaerőhiány vagy a kulcsemberek megtartása, keress meg bennünket, és testreszabott javaslatot adunk a megoldásra.

Bartha Anikó
HR csapatépítész, coach

Mayer András
tréner

Vittinger László
kapcsolatépítész, értékesítés fejlesztő

>> Vissza az eszközökhöz <<